人力资源合规风险——中国劳动和人力资源法概述[英语授课]

课时:6 小时

编号:G404b

课程梗概

本课程全面讲解中国人力资源相关法律的框架和要求,帮助在华的外资公司建立符合法律且有效管理的健全的人力资源架构,并结合外籍员工对母国法律的理解与实践经验,帮助学员在实际工作中做出的人力资源决定的法律可行性。尤其是在动态的经济环境中,及时实施灵活的人事组织,从而避免在之后的组织结构调整或发展中造成本浪费。

参加对象

在中国管理员工的外籍总经理、在中国工作或管理中国事务的人力资源经理。